Unilever 1998 Annual Report Download - page 26

Unilever-groep
Toelichting op de geconsolideerde jaarrekening
29 Samengevoegde winst per aandeel (vervolg)
ƒ miljoen £ miljoen
1998 1997 1998 1997
Bij toepassing van SSAP 15 zouden de bedragen als volgt zijn:
Aan houders van het gewone kapitaal toekomende nettowinst
vóór aanpassing 6 473 10 908 1 969 3 326
SSAP 15 belastingaanpassing (139) (651) (42) (205)
Aan houders van het gewone kapitaal toekomende nettowinst
op basis van SSAP 15 6 334 10 257 1 927 3 121
Gedeeld door het gemiddeld aantal eenheden van aandelen= ƒ 5,67 ƒ 9,20 25,88p 41,99p
30 Pensioenregelingen
In de meeste landen waar de Groep werkzaam is, wordt in werknemerspensioenen voorzien door (eind)salarisregelingen gebaseerd op de
pensioengrondslag en diensttijd van de werknemer. Deze worden hetzij bij externe fondsen ondergebracht, waarbij de activa van de regelingen
afzonderlijk van die van de Groep worden gehouden in onafhankelijk beheerde fondsen, hetzij gedekt door voorzieningen in de groepsbalans. In beide
gevallen worden ze regelmatig actuarieel geverifieerd. Actuarieel advies wordt verstrekt door externe adviseurs en door actuarissen in dienst van de
Unilever-groep.
Waarderingen van de grootste fondsen worden gewoonlijk jaarlijks uitgevoerd en die van andere ten minste eenmaal per drie jaar, gebruikmakend van
de ”projected unit” methode, met het doel de huidige en toekomstige normale lasten als percentage van de totale pensioengrondslag zo stabiel
mogelijk te houden. De actuariële aannames die gebruikt worden voor de berekening van de toekomstige pensioenverplichting verschillen per land,
afhankelijk van de economische situatie aldaar. Er wordt in de regel van uitgegaan dat op de lange termijn het jaarlijkse rendement op beleggingen
hoger zal zijn dan de jaarlijkse stijging van de pensioengrondslag en van de ingegane en toekomstige pensioenen. Voor de belangrijkste regelingen
gewogen op basis van marktwaarde waren bij de meest recente waardering de gemiddelde aannames voor de factoren die de meeste invloed hebben
op de actuariële waarderingen: rente 7,7% per jaar, salarisverhoging 4,9% per jaar, pensioenverhoging 3,5% per jaar en activa op een voor hevige
fluctuaties gecorrigeerde marktwaarde.
Per 31 december 1998 bedroeg de marktwaarde van de activa van de bij externe fondsen ondergebrachte (eind)salarisregelingen ƒ 29 175 miljoen
(1997: ƒ 29 766 miljoen) en beliep het saldo van de in de jaarrekening opgenomen voorzieningen ƒ 3 691 miljoen (1997: ƒ 3 708 miljoen). Het
totale dekkingsniveau van alle (eind)salarisregelingen op de meest recente waarderingsdata was 127% (1997: 124%). Deze dekkingsniveaus
vertegenwoordigen de actuariële waarde van de activa van de fondsen en de in de geconsolideerde jaarrekening opgenomen voorzieningen op de
meest recente waarderingsdata, uitgedrukt als percentage van de waarde van de op die data aan deelnemers toekomende pensioenrechten, rekening
houdend met toekomstige verwachte stijgingen van de pensioengrondslag en ingegane pensioenen.
Pensioenkosten en bijdragen door de ondernemingen aan (eind)salarisregelingen zoals vermeld onder 3 op bladzijde 14 zijn de laatste jaren gedaald
door het afbouwen van overschotten bij een aantal fondsen. Het is de verwachting dat de pensioenlasten gedurende een aantal jaren positief zullen
worden beïnvloed door het afbouwen van overschotten in de fondsen, zij het minder dan in andere jaren.
De Groep ontving in 1998 van een Nederlands pensioenfonds met overschotten een teruggave van kasgeld ter hoogte van ƒ 350 miljoen. Deze
kasteruggave heeft geen onmiddellijke invloed op de pensioenlasten in 1998 omdat het overschot in overeenstemming met de toegepaste
grondslagen over een langere periode wordt uitgespreid. Verdere teruggaven van dit fonds worden verwacht in 1999 en 2000 en van een Fins fonds
in 1999.
De Groep heeft ook een aantal regelingen gebaseerd op een beschikbare-premiesysteem. De activa van al deze regelingen van de Groep worden
gehouden in onafhankelijk beheerde fondsen. De pensioenlasten in de winst- en verliesrekening vertegenwoordigen de bijdragen van de Groep aan
die fondsen. De marktwaarde van de activa van de bij externe fondsen ondergebrachte beschikbare-premiesysteemregelingen bedroeg per
31 december 1998 ƒ 3 378 miljoen (1997: ƒ 3 140 miljoen).
31 Kosten gezondheidszorg gepensioneerden
Groepsmaatschappijen verstrekken vergoedingen voor gezondheidszorg aan een aantal gepensioneerde medewerkers in bepaalde landen,
voornamelijk in de Verenigde Staten, onder verschillende regelingen die grotendeels niet bij externe fondsen zijn ondergebracht. Ter bepaling van
de verplichting uit hoofde van deze vergoedingen wordt advies ingewonnen van onafhankelijke actuarissen. Bij de waardering wordt er normaal van
uitgegaan dat de stijging van de kosten van gezondheidszorg de komende jaren zal afnemen van het huidige niveau van ongeveer 8,5% en een
constant niveau van ongeveer 5,0% zal bereiken tegen het jaar 2005. De gewogen gemiddelde disconteringsfactor is gedaald van ongeveer 6,5% op
1 januari 1998 tot ongeveer 6,0% op 31 december 1998. De nettovoorzieningen in de jaarrekening per 31 december 1998 bedroegen ƒ 1 560 miljoen
(1997: ƒ 1 556 miljoen). Het dekkingsniveau ten tijde van de laatste waardering was in totaal 99% (1997: 107%). Het dekkingsniveau geeft de
actuariële waarde weer van de regelingen en van de voorzieningen zoals opgenomen in de geconsolideerde jaarrekening op de meest recente
waarderingsdata, uitgedrukt als een percentage van de waarde van de op die data aan deelnemers toekomende rechten.
26 Unilever Jaarrekening 1998